1. 1交通企業(yè)目標(biāo)管理績(jī)效考核子系統(tǒng)
1.1.1. 總體規(guī)劃
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,交通企業(yè)績(jī)效考核子系統(tǒng)針對(duì)各交通企業(yè)作為被考核單位,與各分管單位進(jìn)行年度目標(biāo)確認(rèn)、實(shí)績(jī)匯報(bào)與反饋等需求進(jìn)行設(shè)計(jì)。交通企業(yè)通過實(shí)績(jī)報(bào)告填報(bào)與主管單位審核意見反饋查詢,能夠滿足考核單位與被考核單位信息及時(shí)共享、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過程動(dòng)態(tài)管理、有效促進(jìn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
東旦績(jī)效考核管理軟件-交通企業(yè)績(jī)效考核子系統(tǒng)主要功能包括:查詢本單位職能績(jī)效目標(biāo)、廉政建設(shè)目標(biāo)和安全生產(chǎn)目標(biāo)、填報(bào)實(shí)績(jī)報(bào)告、查詢分管單位審核意見、年度綜合績(jī)效得分與排名、目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組測(cè)評(píng)結(jié)果等。
1.1.2. 目標(biāo)管理
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,交通企業(yè)單位可查詢本單位的職能績(jī)效目標(biāo)、廉政建設(shè)目標(biāo)、安全生產(chǎn)目標(biāo)、及其年度目標(biāo)執(zhí)行情況;支持橫向單位同指標(biāo)對(duì)比分析等。
(1)年度目標(biāo)查詢
(2)年度目標(biāo)預(yù)警
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,績(jī)效系統(tǒng)根據(jù)年度目標(biāo)的完成率自動(dòng)進(jìn)行目標(biāo)預(yù)警。當(dāng)完成率到95%時(shí),綠燈表示。當(dāng)完成率在95%-85%(含85%)之間時(shí),黃燈預(yù)警。當(dāng)完成率在85%以下時(shí),紅燈預(yù)警。
(3)對(duì)比分析
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,在年度目標(biāo)預(yù)警菜單下,點(diǎn)擊某一個(gè)指標(biāo)對(duì)應(yīng)的【對(duì)比分析】按鈕,可查看同一年年度,使用同一指標(biāo)的各單位的完成情況。同時(shí)還可以查看該指標(biāo)不同周期的實(shí)績(jī)報(bào)告以及考核臺(tái)賬。
(4)點(diǎn)擊(3)圖的【實(shí)績(jī)報(bào)告】,可查看不同周期的實(shí)績(jī)報(bào)告情況。
(5)點(diǎn)擊(3)圖中的【考核臺(tái)賬】一欄,可查看該指標(biāo)對(duì)應(yīng)的考核情況。
1.1.3. 進(jìn)度管理
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,各交通企業(yè)作為職能績(jī)效目標(biāo)、廉政建設(shè)目標(biāo)、安全生產(chǎn)目標(biāo)的被考核單位??砂丛?/span>、季填報(bào)實(shí)績(jī)報(bào)告,同時(shí)同查看分管單位審核意見、本單位目標(biāo)月累計(jì)進(jìn)度。
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,實(shí)績(jī)報(bào)告內(nèi)容主要包括:定性目標(biāo)完成進(jìn)度、完成主要工作和上傳證明材料。定量目標(biāo)包括完成值、主要完成工作、上傳的證明材料。
(1)月度實(shí)績(jī)報(bào)告
(2)上傳證明材料
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,每一個(gè)指標(biāo)都支持上傳多個(gè)附件作為支撐證明材料。支持word、excel、pdf、gif、jpeg、zip等多種常見格式文件。
(3)審核意見查詢
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,各交通企業(yè)可實(shí)時(shí)查看主管單位對(duì)本單位填報(bào)材料的審核意見,同時(shí)還可以查看主管單位審核意見的提交狀態(tài),便于考核雙方及時(shí)溝通目標(biāo)進(jìn)展情況,目標(biāo)推進(jìn)過程中存在的問題等。
(4)月度進(jìn)展查詢
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,目標(biāo)績(jī)效考核系統(tǒng)在月度進(jìn)展分析時(shí),自動(dòng)根據(jù)目標(biāo)過半,時(shí)間過半的原則進(jìn)行預(yù)警,預(yù)警值達(dá)到95%用“綠燈”預(yù)警,預(yù)警值在【85%,95%】黃燈預(yù)警,預(yù)警值小于85%,紅燈預(yù)警。(預(yù)警值=月完成值/目標(biāo)值*12/所在月度*100%)
1.1.4. 綜合分析
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,交通企業(yè)在【綜合分析】可按單位考核類型查看被考核單位年度綜合績(jī)效、以及各單項(xiàng)目標(biāo)的得分與排名。
(1)年度綜合績(jī)效分類排名
分類排名查看時(shí),點(diǎn)擊各年度綜合績(jī)效得分可以反查各單項(xiàng)目標(biāo)的得分、折算比例等情況。
(2)年度綜合績(jī)效得分反查
(3)職能目標(biāo)分類排名
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,分類排名查看時(shí),點(diǎn)擊各得分可以反查各個(gè)指標(biāo)的得分情況。
(4)職能績(jī)效目標(biāo)得分反查。
在東旦績(jī)效考核管理軟件中、點(diǎn)擊職能績(jī)效得分、進(jìn)行各項(xiàng)指標(biāo)得分反查
(5)廉政目標(biāo)分類排名
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,查詢各單位的分類排名情況,同時(shí)點(diǎn)擊各得分可以反查各個(gè)指標(biāo)的得分情況。
(6)廉政目標(biāo)得分反查
(7)安全目標(biāo)分類排名
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,查詢各單位的分類排名情況,同時(shí)點(diǎn)擊各得分可以反查各個(gè)指標(biāo)的得分情況。
(8)安全生產(chǎn)目標(biāo)得分反查
1.1.5. 目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組測(cè)評(píng)
在東旦績(jī)效考核管理軟件中,交通企業(yè)可對(duì)廳目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)本單位滿意度評(píng)分測(cè)評(píng)過程、測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)行查詢。其中滿意100分、較滿意80分、不滿意20分、棄權(quán)0分。
測(cè)評(píng)得分為所有參評(píng)人員評(píng)分均分,有系統(tǒng)根據(jù)廳目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組成員評(píng)分自動(dòng)計(jì)算各單位的測(cè)評(píng)均分。
(1)測(cè)評(píng)過程查詢
(2)測(cè)評(píng)結(jié)果查詢